読者スナックのお仕事を辞めたいって思ってるけど、みんなどんな理由で辞めてるのかな…私だけじゃないよね?
こちらの記事では、上記のようなお悩みを持つ方に向け、スナックを辞めたくなる主な理由と後悔しない辞め方について解説します!
楽しくお仕事ができている時期もあれば、ふとした瞬間に「もう辞めたいな」と感じるのは、どんな仕事でも自然なこと。
もちろん夜のお仕事も同じです。



今回は、よくあるスナックを辞める理由から、辞める前に考えたいこと、円満な辞め方まで順番に解説していきます。
スナックを辞めたくなる主な理由とは
まずは、実際によくある「辞めたくなる理由」を見ていきましょう。
- 人間関係・お客様対応の疲れ
- 収入が思ったより伸びない
- 生活リズムの乱れ・体調面の不安
人間関係・お客様対応の疲れ
スナックを辞める理由として最も多く聞かれるのが、ママや常連客との人間関係に疲れてしまったというケースです。
特定のお客様との距離感に悩んだり、同じお店で働く女性同士の関係に気を使ったり、というのがスナックで働く女性の疲れの原因になりやすいポイントです。
真面目にお仕事に向き合う人ほど、こうした気疲れを溜め込みやすい傾向があります。
誰にも相談できずに一人で抱え込んでしまうと、限界を迎えるまで我慢してしまうケースも少なくありません。
収入が思ったより伸びない
「稼げる仕事」というイメージで始めたものの、思ったほど指名やバックがつかず、収入が伸び悩むというケースもよくあります。
お店の客層や時給・バックの仕組みによって稼げる金額には差があり、期待とのギャップに悩む方も多いようです。



スナックはキャバクラとは違い、アットホームな分、夜職の中ではそこまで時給が高くない・バックの種類が少ないなどの特性があるんです。
努力しても結果が出にくいと感じると、モチベーションを保つのが難しくなってしまうもの。
稼げないことが理由でお店を辞めたい・変えたいと感じる女性は少なくありません。
特に、お仕事を始める時点での収入への期待が大きい方ほどこの傾向が強いです。


生活リズムの乱れ・体調面の不安
夜のお仕事は、昼夜が逆転しやすく、生活リズムが崩れやすいという側面もあります。
睡眠不足や食生活の乱れが続くと、肌荒れや体調不良につながり、続けることへの不安が大きくなっていきます。
お酒を飲む機会が多い環境のため、体質的に合わないと感じて離れていく方もいます。
スナックは30代や40代、それ以上の年代の女性も多く働く職種ですから、体調面での不安は若いころよりも感じやすくなるのは仕方のないこと。
今後の人生のことも考え、早めに自分の状態と向き合うことが大切です。


スナックを辞める前に!確認すべき2つのポイント
「辞めたい!」と思ったからと言って何も考えずに勢いでスナックを辞めた結果、後悔してしまう方もいます。
そうならないためにも、お店を辞める前に確認すべき2つのポイントを紹介していきますね。
- お店を変えるだけで解決する場合もある
- 辞めた後の収入源をイメージしておく
お店を変えるだけで解決する場合もある
辞めたい原因が「その仕事自体」ではなく「今のお店との相性」であることは実は少なくありません。
ママの経営方針やお客様の客層は、お店によって大きく異なります。
今の環境が合わないだけであれば、他のお店に移ることで気持ちよく続けられるケースも意外と多いものです。
スナックの仕事そのものが合わない・もうやりたくないと感じるのか、今のお店が合わないのか、しっかりと見極めることをおすすめします。



今のお店が合わないだけなら、ブランクなしで別のお店に移籍する方が生活の変化も少なく済みますからね♪
辞めた後の収入源をイメージしておく
勢いだけで辞めてしまうと、収入が途切れてしまい、生活面に影響が出てしまうケースも考えられます。
次の仕事のあてや、昼職・副業などの収入源をある程度イメージしてから動くと、精神的な余裕を持って次のステップに進めますよ。
焦って決めるのではなく、少しずつ準備を進めながら辞めどきを見極めるのがおすすめです。
貯金や家計の見通しを立てておくことだけは、最低限やっておきましょう。
円満にスナックを辞めるための伝え方・タイミング
実際に辞めることを決めたら、円満に伝えるための工夫を押さえておきましょう。
できることならトラブルなくきれいに辞める方が、自分の精神衛生的にも絶対的に良いですよ!
- 繁忙期を避けて余裕を持って伝える
- ママへの伝え方・切り出し方の例
繁忙期を避けて余裕を持って伝える
忘年会シーズンなどの繁忙期は避け、できれば1ヶ月前までに伝えるのがマナーです。
お店側もシフトの調整や新しい人の採用に時間が必要なため、早めの相談は喜ばれます。
忙しい時間帯を避けて、落ち着いて話せるタイミングを選ぶ配慮も大切です。



いくら、今「辞めたい」と思っていたとしても、少なくともそれまでの期間お世話になっていたことは忘れずにお店やママに配慮してくださいね。
夜のお仕事では多い例ではありませんが、働く際の契約書に退職の申し出期限が定められている場合もゼロではないので、その内容も事前に確認しておきましょう。
ママへの伝え方・切り出し方の例
「一身上の都合で、〇月末で辞めさせていただきたいです」とシンプルに伝えるのが最もおすすめです。
さらに「今までありがとうございました」など、感謝の気持ちを添えて伝えると気まずさが残ることもありません。



不満があって辞めたい場合は、辞める際に伝えるべき?



どうしても気が済まないというのであれば止めませんが…個人的には、円満にしこりを残さずお店を辞めたいのなら、わざわざ不満を並べ立てる必要はないと思います。
引き止められた場合、決意が固いのであれば丁寧かつ毅然とした態度で伝えることが大切です。
辞める理由を聞かれた場合は、事実を伝えるというよりはお店側・ママ側が納得しやすい理由を伝えることをおすすめします。
- 別の仕事に挑戦したい
- 昼職に専念したい
- 家族との時間を作りたい など
お世話になったお客様には、直接会える最後の日にさりげなく感謝を伝えると、気持ちよく卒業できるでしょう。
まとめ:スナックを辞める際は後悔が残らないようにすることが大切
スナックを辞めたくなる理由は人それぞれですが、人間関係の疲れや収入の伸び悩み、体調面の不安が多くを占めています。
勢いで辞めてしまうのではなく、辞める前に一度立ち止まり、お店を変える選択肢や次の収入源を考えることで、後悔のない決断ができます。
お店を辞める際は、立つ鳥跡を濁さず…ともいうくらいですし、できるだけ円満に綺麗に退職することをおすすめします。



一つの良い経験、思い出として残すためにも、なるべくトラブルなく辞めることを意識すると良いですよ。









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